Service · Talents & Coaching
Recrutement Tech :
par des CTO, pour des CTO.
Arrêtez de recevoir des CVs génériques. Nous chassons pour vous les profils rares et validons chaque ligne de leur code avant de vous les présenter.
Un recruteur RH classique ne peut pas évaluer la profondeur de l'expérience d'un Lead Developer ou d'un VP Engineering. Chez mycto.ma, nous utilisons notre légitimité de CTO pour attirer et tester les talents que les autres ne parviennent pas à approcher au Maroc.
Le "Filtre mycto.ma"
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Passation en douceur
Le succès d'un recrutement ne s'arrête pas à la signature du contrat. Votre CTO fractionné mycto.ma assure l'onboarding et le coaching de votre nouvelle recrue pendant les 3 premiers mois.
Démarrer une chasseAu-delà du recrutement
Un talent intégré dans une équipe mal structurée ou une culture technique faible ne livrera jamais son plein potentiel. Nous intervenons aussi sur les fondations.
Coaching individuel
Accompagnement de vos leads et managers tech dans leur montée en compétences et leur posture de leadership.
Team Building Tech
Ateliers de cohésion, ritualisation des pratiques d'équipe et mise en place d'une dynamique de collaboration saine.
Culture d'entreprise
Définition et incarnation d'une culture technique forte : valeurs, standards de qualité, pratiques de code et de livraison.
Formation
Programmes de montée en compétences pour vos équipes tech et vos décideurs, adaptés à vos enjeux réels.
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